近年来,宿松县委编办坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实习近平法治思想,充分发挥机构编制服务保障作用,聚力推进法治宿松、法治政府、法治社会一体建设。
聚焦重点领域改革,推动体制机制更加健全。一是完善法治工作体系。持续推进行政复议体制改革,印发《宿松县行政复议体制改革实施方案》,优化调整行政复议机构设置,切实加强县人民政府行政复议机构及其工作机制建设。印发《关于进一步明确合法性审核工作职责的通知》,对部分政府组成部门承担规范性文件合法性审核工作职责机构明确,进一步完善行政规范性文件合法性审核机制。二是完善公共法律服务体系。单独设立县法律援助中心,优化调整职能职责。配合县司法部门建立以县法律援助中心为龙头,23个乡镇(街道)司法所为枢纽,213个村(社区)公共法律服务工作室为延伸的三级公共法律服务体系,为群众提供更加智能化、便捷化、专业化的公共法律服务。
聚焦权责清单建设,推动依法行政水平提升。深化法治政府建设,持续巩固“全省一单”建设成果,规范权责清单管理,推进乡镇街道权责清单体系建设,厘清县乡职责边界,扩大基层管理权限。一是及时动态调整权责清单。认真落实《安徽省权责清单动态调整管理办法》有关规定,依据相关法律法规规章“立改废”,对县商务局有关事权进行了即时取消调整,进一步推进清单规范统一。二是开展乡镇街道“一目录三清单”权责清单制度体系建设。组织开展赋予乡镇街道部分县级审批执法权限工作,科学评估乡镇街道承接能力,通过“基本盘+自选盘”的方式,赋予乡镇县级审批执法事权276项、赋予街道县级审批执法事权161项,全面梳理乡镇街道审批执法配合事项64项,逐项厘清县乡职责边界,确保基层事有人管、责有人担,真正为基层减负、让治理优化。
聚焦建强法治队伍,推动人才支撑充分保障。一是合理调配编制资源。按照“事编匹配、优化节约、按需调剂”的原则,根据部门承担复议案件实际,调剂增加承担行政复议职责的县司法局政法专项编制2名,核定县法律援助中心全额拨款事业编制8名,进一步强化公共法律服务和行政复议队伍力量。二是加强人员培训力度。会同县司法部门不定期组织乡镇(街道)和县直部门相对年轻、具有专业能力、相对稳定的人员进行法律基础知识学习培训,动员参加行政执法资格考试,2023年取得行政执法资格160人,为基层法治水平提升提供更加有力人才保障。(供稿单位:宿松县委编办;撰稿人:余巍;审核人:石红平)
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